A demissão silenciosa significa abandonar o empenho constante no trabalho e fazer o mínimo que é exigido. Os seus adeptos consideram que é uma resposta à cultura laboral abusiva dos dias de hoje, mas há também muitos críticos. É um cenário comum a muitos trabalhadores. Chega a casa cansado, depois de já ter ficado além do seu horário, continua a responder a chamadas ou emails em casa ou dedica-se a planear eventos laborais já fora de horas… Tudo isto para quê? Foi esta a questão que motivou a nova tendência que está a varrer o TikTok e fazer-nos repensar a
